Lei trabalhista garante licença paternidade remunerada
A CLT garante o direito à Licença Maternidade para todas as mães que possuem um emprego. Analogamente, também existem leis que concedem direito...
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Categoria: Gestão de Pessoas
Licença Maternidade: saiba tudo sobre essa licença remunerada
Entre os direitos concedidos aos trabalhadores brasileiros, a licença maternidade é uma das principais fontes de dúvidas entre gestores de...
Gestor de Recursos Humanos: aprenda como a diminuir o estresse no trabalho
Um dos grandes desafios da rotina de um gestor de Recursos Humanos é a tarefa de diminuir o estresse no trabalho encontrado pelos colaboradores...
Escala 12×36: como gerenciar da melhor forma essa escala de trabalho
A jornada de trabalho em uma escala 12×36 é muito utilizada em hospitais, shoppings centers e empresas de segurança privada. Entretanto,...
Falta no trabalho: em quais situações não é permitido descontar o dia de trabalho
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As principais dúvidas ao contratar um funcionário para trabalho home office
A tecnologia transformou várias atividades da sociedade e o mercado de trabalho não foi diferente. Com a chegada de novas soluções, algumas...
Parcelamento de férias: entenda o que mudou após a reforma trabalhista
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Sua empresa possui um limite de horas extras?
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Três Maneiras de Incentivar o Registro de Ponto Correto
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Relógio de Ponto para Estagiário é mesmo necessário?
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Dica para aumentar a produtividade: aprenda a delegar tarefas
Muitas empresas sofrem com acúmulo de atividades e alguns profissionais sobrecarregados, principalmente gestores. Delegar tarefas é um bom...
O funcionário esqueceu de bater o ponto? Veja o que fazer
A ação de bater o ponto faz parte da rotina de grande parte dos profissionais empregados em estabelecimentos no Brasil. A marcação da jornada...
